Dua Paslon Ketua OSIMA MAN 4 Bantul Sosialisasikan Visi, Misi, dan Program Kerja

Bantul (MAN 4 Bantul) – Pemilihan Ketua OSIMA (Organisasi Siswa Intra Madrasah) MAN 4 Bantul semakin mendekati puncaknya dengan dilakukannya sosialisasi visi, misi, dan program kerja oleh dua pasangan calon (paslon) yang bertarung memperebutkan posisi tersebut. Sosialisasi dilakukan pada Rabu (28/08/2024) di setiap kelas, mulai dari kelas X, XI, hingga XII, dengan tujuan agar seluruh siswa dapat mengenal lebih dekat kedua paslon dan program kerja yang mereka tawarkan.

Paslon pertama, yakni Dhimas Vian dan Devia Amira Eve dari kelas XI F3, mengusung sejumlah program kerja yang menarik. Program tersebut di antaranya adalah: 1. Jumat Besar: Meliputi kegiatan Jumat Bersih, Jumat Sehat, dan Jumat Religi., 2. Kotak Kritik dan Saran: Fasilitas bagi siswa untuk memberikan masukan demi perbaikan madrasah., 3. Bank Sampah: Upaya meminimalisir sampah di lingkungan madrasah melalui pengelolaan yang terorganisir., 4. Memperdalam Literasi: Meningkatkan literasi riset, ekstrakurikuler, dan pelatihan penulisan karya tulis ilmiah.

Paslon satu ini mengusung jargon “Cipta Perubahan, Cipta Masa Depan: Kreatif, Inovatif, Peduli, Taqwa, Amanah” sebagai semangat dalam membawa perubahan positif bagi MAN 4 Bantul.

Baca Lainnya :

• Cegah Dini Penyakit, MAN 4 Bantul dan Puskesmas Banguntapan III Gelar Screening Kesehatan0
• MAN 4 Bantul Gelar Senam dan Sarapan Bersama Pada Agenda Gerakan Nasional Aksi Bergizi0
• Kepala MAN 4 Bantul Gelar Rapat Koordinasi dengan Pengelola Laboratorium IPA0
• Sepuluh Guru MAN 4 Bantul Ikuti Pembinaan Kepribadian Kemenag Bantul0
• Matangkan Persiapan, MAN 4 Bantul Sukses Gelar ANBK 20240

Sementara itu, Paslon kedua yang terdiri dari Haikal Barraq Maksum dan Elvina Alissa Aurelia dari kelas XI F2, juga tidak kalah menarik dalam menyampaikan program kerja mereka. Program-program yang mereka tawarkan adalah: 1. Manembayo Skill Competition (MSCO): Event kompetisi bakat dan minat yang diikuti oleh siswa MAN 4 Bantul dan sekolah/madrasah lain., 2. Manembayo Got Talent: Program pengkaderan lomba di berbagai cabang ekstrakurikuler., 3. Ekstrakurikuler Teater: Pengembangan kegiatan teater di madrasah sebagai wadah ekspresi siswa.

Selanjutnya Dwi Mulyono selaku Wakil Kepala Madrasah Bidang Kesiswaan, memberikan tanggapan positif terhadap kegiatan sosialisasi ini. Ia menyatakan, “Sosialisasi yang dilakukan oleh kedua paslon sangat penting untuk memberikan pemahaman kepada seluruh siswa mengenai visi, misi, dan program kerja yang diusung. Harapannya, siapapun yang terpilih nanti bisa membawa OSIMA MAN 4 Bantul menjadi organisasi yang lebih dinamis dan inovatif.”

Dengan adanya sosialisasi ini, diharapkan siswa MAN 4 Bantul dapat memilih ketua OSIMA yang tidak hanya memiliki visi besar, tetapi juga mampu merealisasikan program-program yang bermanfaat bagi seluruh warga madrasah. (lel/ica)